[ Home ]  [ Today 's Event ]  [ FAQ ]  [ บันทึกงาน ]
User: Passwd:
ค้นหาข้อมูล:

เมื่อหุ่นยนต์เริ่มแทนที่คนได้มากขึ้นเรื่อยๆ แล้วจะเกิดอะไรขึ้นกับเราในฐานะพนักงาน

เมื่อหุ่นยนต์เริ่มแทนที่คนได้มากขึ้นเรื่อยๆ แล้วจะเกิดอะไรขึ้นกับเราในฐานะพนักงาน

ช่วง 2-3 ปีมานี้ จะได้ข่าวเกี่ยวกับเรื่องของการนำเอาหุ่นยนต์เข้ามาใช้ในการทำงานมากขึ้นเรื่อยๆ ทั้งในต่างประเทศ หรือแม้แต่ในประเทศไทยเอง บริษัทใหญ่ๆ หลายแห่งก็เริ่มที่จะเปลี่ยนกระบวนการผลิต กระบวนการทำงานใหม่ โดยอาศัยหุ่นยนต์เข้ามาทำงานมากขึ้น และมีการปลดพนักงาน หรือคนงานในสายการผลิตออกไปเรื่อยๆ

นอกจากงานด้านการผลิตที่ค่อนข้างจะเห็นได้ชัดเจนว่าหุ่นยนต์เข้ามามีบทบาทมากขึ้นเรื่อยๆ งานในออฟฟิศเองก็ไม่แพ้กัน โปรแกรมการทำงานต่างๆ เริ่มมีการพัฒนาสูงขึ้น สามารถที่จะเข้ามาทำงานแทนที่คนได้เกือบหมดทุกอย่าง ลองดูเหตุการณ์ที่เกิดขึ้น

  • จากพนักงานประกอบชิ้นส่วนในสายการผลิต ก็กลายมาเป็นหุ่นยนต์ประกอบชิ้นส่วน ซึ่งทำได้เร็วขึ้น แม่นยำขึ้น คุณภาพดีขึ้น ของเสียแทบจะไม่มี
  • จากพนักงานที่นั่งเคานเตอร์รับฝากถอนเงิน หรือทำธุรกรรมทางการเงิน กลายเป็นแอพพลิเคชั่น ที่เราสามารถโอนเงินไปมาได้ทันที โดยไม่ต้องเดินทางไปธนาคารที่ไหนเลย จะจ่ายค่าบริการต่างๆ ก็แค่เพียงหยิบอุปกรณ์โทรศัพท์มือถือขึ้นมา ไม่ถึง 5 นาทีธุรกรรมการเงินนั้นก็สำเร็จเรียบร้อย
  • แนวโน้มการซื้อของก็จะค่อยๆ เป็นแบบออนไลน์มากขึ้น ไม่ต้องเดินทางไปห้าง ไม่ต้องมีพนักงานขายมาเดินตามเรา เราสามารถที่จะเลือกหาสินค้าได้อย่างอิสระ อยากซื้อเมื่อไหร่ก็จ่ายเงิน และไม่นาน สินค้าชิ้นนั้นก็ส่งมาถึงบ้านเราอย่างเรียบร้อย
  • โรงพยาบาลในต่างประเทศ เริ่มที่จะใช้หุ่นยนต์ เข้ามาให้บริการผู้ป่วยมากขึ้น ไม่ว่าจะเป็นการขนย้ายผู้ป่วย การทำกายภาพบำบัด การจ่ายยา แม้กระทั่งการตอบคำถามในเรื่องของอาการป่วย และสามารถวินิจฉัยได้ในเบื้องต้น
  • โรงเรียนบางแห่ง ก็เริ่มใช้หุ่นยนต์เป็นผู้ช่วยสอนของครู สามารถโต้ตอบกับนักเรียนได้ ให้ข้อมูลแก่นักเรียนได้โดยไม่ผิดเพี้ยน
  • โรงงานเลี้ยงไก่ไข่ สามารถที่จะใช้หุ่นยนต์ช่วยในการเลี้ยงไก่ได้ สามารถที่จะบอกได้เลยว่าไก่ตัวไหนมีความผิดปกติเกิดขึ้น ตัวไหนที่เสียชีวิตไปแล้ว เพราะในโรงเลี้ยงไก่เหล่านี้ มีไก่เป็นจำนวนแสนตัว คนดูแลย่อมผิดพลาดได้ แต่หุ่นยนต์ทำให้ความผิดพลาดเหล่านั้นหมดไป
  • คลังสินค้าที่เก็บและเบิกจ่ายสินค้า วัสดุต่างๆ ก็ไม่ต้องใช้คนงานอีกต่อไป เวลาสินค้าเข้ามา ก็ติดอุปกรณ์ส่งสัญญาณบางอย่าง จากนั้นระบบสายพานก็จะนำเอาสินค้าและพัสดุเหล่านั้นเข้าไปเก็บยังสถานที่ที่กำหนดไว้ พร้อมทั้งยังสามารถจัดระบบ FIFO ได้อย่างง่ายดาย เวลาเบิก ก็เพียงแค่ใส่ข้อมูลเข้าไป ระบบก็จะทำหน้าที่จ่ายสินค้าให้เราได้อย่างถูกต้องตามระบบ ไม่ต้องใช้คนงานเดินเข้าเดินออก หยิบผิดหยิบถูก ทำของหล่นเสียหาย ฯลฯ
  • ฯลฯ

ยังบริษัทมีอีกมากมายที่เริ่มคิดเอาระบบ เอาหุ่นยนต์เข้ามาทดแทนการทำงานของคนมากขึ้นเรื่อยๆ อีกเหตุผลหนึ่งที่ได้ยินมาจากปากผู้บริหารบริษัทใหญ่แห่งหนึ่งก็คือ ระบบ หรือหุ่นยนต์นั้น มันไม่มีมาสาย ไม่มีการขี้เกียจ ไม่มีอารมณ์ขึ้นๆ ลงๆ อยากทำ ไม่อยากทำ ทะเลาะกับคนอื่น โวยวาย เรียกร้อง ได้คืบเอาศอก ไม่ต้องจ่ายสวัสดิการอะไร ฯลฯ เอามาใช้แล้ว ผลงานจะดีกว่าการใช้คนทำ ผิดพลาดแทบไม่มี ผลผลิตเร่งได้ ส่งมอบตรงเวลา

ผู้อ่านบางท่านอาจจะเถียงว่า หุ่นยนต์มันก็ยังสู้คนไม่ได้เพราะยังทำอะไรละเอียด หรือต้องอาศัยความคิดไม่ได้ ก็อย่าเพิ่งประมาทไป เพราะปัจจุบันความรวดเร็วในการพัฒนามันเพิ่มความเร็วเป็นหลายเท่าตัวมาก ไม่แน่ว่าพอเรารู้ตัวว่าหุ่นทำได้ มันอาจจะสายเกินไปแล้ว เพราะเราไม่ได้พัฒนาตัวเองเลย

คำถามก็คือ ถ้าหุ่นยนต์หรือระบบเข้ามาทำงานแทนคนได้มากขึ้นเรื่อยๆ แล้วคนเราจะทำอะไร

สิ่งที่คนเราจะต้องพัฒนา เพื่อให้เราเหนือว่ากว่าหุ่นยนต์ก็คือ

  • ต้องมีความคิดสร้างสรรค์ คิดใหม่ทำใหม่ มีจินตนาการ คิดต่อยอดงานเดิมๆ ให้ดีขึ้นได้
  • สามารถทำงานกับคนอื่นได้ กระตุ้นและทำให้คนอื่นสร้างผลงานที่ดีขึ้นได้
  • มีทักษะในการแก้ไขปัญหาได้ดี รวมทั้งวางแผนในการป้องกันปัญหาต่างๆ ที่เคยเกิดขึ้นไม่ให้มันเกิดขึ้นอีกครั้ง
  • เพิ่มทักษะในการสร้าง และควบคุมหุ่นยนต์เหล่านี้ให้ได้

แล้วเราจะกลายเป็นทรัพยากรบุคคลที่มีคุณค่า ซึ่งจะเป็นที่ต้องการขององค์กรในอนาคตได้ ในทางตรงกันข้าม ถ้ายังรักที่จะทำงานแบบเดิมๆ ใช้เทคโนโลยีแบบเดิม อีกไม่นานก็จะสู้หุ่นยนต์ที่เข้ามาแทนที่ไม่ได้เลย ถึงเวลานั้น คนที่ไม่มีทักษะพิเศษที่เหนือกว่าหุ่นยนต์ ก็จะไม่ได้รับการว่าจ้างเข้าทำงาน

 






https://prakal.wordpress.com/2017/03/16/%E0%B9%80%E0%B8%A1%E0%B8%B7%E0%B9%88%E0%B8%AD%E0%B8%AB%E0%B8%B8%E0%B9%88%E0%B8%99%E0%B8%A2%E0%B8%99%E0%B8%95%E0%B9%8C%E0%B9%80%E0%B8%A3%E0%B8%B4%E0%B9%88%E0%B8%A1%E0%B9%81%E0%B8%97%E0%B8%99%E0%B8%97/


โดย: มิส  จุฑารัตน์    หน่อแก้ว
งาน: งานธุรการและข้อมูลสารสนเทศฝ่ายบุคลากร
อ้างอิงแผนงาน : -
อ้างอิงโครงการ : -
แหล่งที่มา: https://prakal.wordpress.com/2017/03/16/%E0%B9%80%E0%B8%A1%E0%B8%B7%E0%B9%88%E0%B8%AD%E0%B8%AB%E0%B8%B8%E0%B9%88%E0%B8%99%E0%B8%A2%E0%B8%99%E0%B8%95%E0%B9%8C%E0%B9%80%E0%B8%A3%E0%B8%B4%E0%B9%88%E0%B8%A1%E0%B9%81%E0%B8%97%E0%B8%99%E0%B8%97/

ขอบคุณสำหรับการโวตท์
Vote
เป็นประโยชน์ต่อผู้โพสต์เอง
เป็นประโยชน์ต่อฉัน
เป็นประโยชน์ต่อผู้ปกครอง
เป็นประโยชน์ต่อนักเรียน
มีประโยชน์ต่อทุกคน
บุคลากร 0 บุคคลภายนอก 0

อ่าน 3 ครั้ง